El servicio de Cultura Organizacional analiza y fortalece el conjunto de valores, creencias y comportamientos que definen la identidad de la empresa.

Evaluamos:

• Valores corporativos

• Misión y visión

• Estilo de liderazgo

• Toma de decisiones

• Normas informales

• Coherencia entre discurso y práctica

Objetivo del servicio

Alinear la cultura interna con la estrategia empresarial para fortalecer el sentido de pertenencia, mejorar la cohesión del equipo y consolidar una identidad organizacional sólida.

 Entregables

• Diagnóstico cultural

• Mapa de cultura actual vs. cultura deseada

• Estrategia de alineación cultural

• Plan de implementación